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Livro Impresso

Integração regional sul-americana
Ênfase nas relações laborais no Mercosul, na perspectiva de negociação coletiva de trabalho em seu âmbito



Soares Filho, José (Autor)

Direito, Direito do trabalho, Direito do trabalho


Sinopse

Esta obra versa sobre tema atual de grande importância no campo das relações internacionais. Trata-se do processo de integração regional, que assume importância fundamental como contraface ao processo de mundialização da economia.
Nesse contexto, aborda-se a experiência da Comunidade Europeia, incluindo o projeto de Constituição da União Europeia em sua versão atual, e destaca-se o MERCOSUL no tocante às suas origens, sua estrutura institucional e sua evolução do respectivo processo, relacionando-o com seus similares do Nafta e da União Europeia, bem como as perspectivas de sua sobrevivência e consolidação. Acrescenta-se, como componente desse quadro, a recém-criada União das Nações Sul-americanas (UNASUL).
Faz-se um prognóstico da conjuntura política mundial, numa visão prospectiva para além da União Europeia e do MERCOSUL.
Destaca-se a negociação coletiva de trabalho supranacional, como instrumento capaz de promover os direitos sociais nesses processos, tornando efetiva a integração regional, com ênfase na do MERCOSUL.
As relações laborais no MERCOSUL são enfocadas numa análise comparativa, sobre pontos específicos, dos sistemas jurídicos dos quatro países que o compunham até à suspensão do Paraguai, do bloco, e a entrada nele da Venezuela. Discorre-se acerca de temas centrais do processo de interação regional, quais sejam: a harmonização dos sistemas normativos nacionais, o direito à livre circulação de trabalhadores no especo geográfico do bloco, a ação sindical e a negociação coletiva de trabalho nesse quadro.
Conclui-se afirmando a viabilidade e a importância da aplicação da negociação coletiva de trabalho, sua experiência e sua perspectiva, no âmbito do MERCOSUL, como meio hábil para que o processo de integração nele se realize de forma desejável, preservando-se os legítimos interesses dos trabalhadores e, assim, contribuindo eficazmente para que o progresso econômico se realize com justiça social.

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A trajetória de sucessos alcançada pela LTr, desde maio de 1937, quando foi fundada por um pequeno grupo de idealistas, formado pelos advogados Vasco de Andrade, Carolino de Campos Salles, Ruy de Mello Junqueira, José Domingos Ruiz e José Carlos Macedo Soares Affonseca, vincula-se, na sua plenitude, com a de Armando Casimiro Costa, numa relação de interdependência direta e de quase total identificação. Foi muito feliz a ideia de José Carlos, de nesse mesmo ano, de 1937, levar Armando Casimiro Costa para a Revista, na qualidade de gerente e revisor, para preparar os textos a serem publicados, principalmente os relativos à transcrição da legislação pertinente, publicada no Diário Oficial, pacientemente recortados pelo jovem empregado, que mal sabia usar a velha máquina de datilografia na qual eram completados. A publicação tinha o nome de Revista Legislação do Trabalho e como subtítulo "Mensário Paulista de Legislação Social, Doutrina e Jurisprudência''. Mais tarde, foi simplificado para Revista Legislação do Trabalho e, em 1963, adotando a referência da Súmula da Jurisprudência do Supremo Tribunal Federal – LTr – este ficou sendo o seu nome oficial. A Revista LTr juntamente com os Suplementos Trabalhista e de Jurisprudência e com a Revista de Previdência Social são fonte de consulta obrigatória de professores, magistrados, procuradores, inspetores do trabalho, advogados e especialistas em Direito do Trabalho, citados nos acórdãos das nossas mais altas Cortes Judiciais, cujos textos são de estudo obrigatório das mais atuais e expressivas questões. Ao se tornar proprietário da LTr, Armando ampliou os seus objetivos, cercou-se de colaboradores nacionais e internacionais, deu nova dimensão à Revista e em 1968 lançou-se na bem-sucedida edição de livros, dos quais os primeiros, em Direito do Trabalho, foram os de Cássio Mesquita Barros Júnior e de Amauri Mascaro Nascimento, Lei dos Engenheiros e O Salário, respectivamente, seguidos por uma série de valiosas publicações que atualmente representam cerca de 4.000 títulos editados. A partir de novembro de 2004, são comercializadas, também, as obras em formato digital por meio da Biblioteca Digital, em que se pode adquirir o texto completo do livro, alguns capítulos ou apenas as páginas de que necessita, tudo de forma digital e via internet. A LTr tem outro galardão: os Congressos que promove em São Paulo, que até 2011 foram 51 de Direito do Trabalho e 30 de Previdência Social – Básica e Complementar, concomitante com inúmeros seminários e cursos.

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